Postée il y a 19 jours
Vous prenez la responsabilité des rayons Produits Frais en libre service de cet Hypermarché à taille humaine situé dans le nord de l'Occitanie.
Missions :
- vous assurez la gestion de votre rayon en toute autonomie (achats, gestion des stocks et des marges, maîtrise des DLC);
- vous encadrez votre équipe, afin d'améliorer les résultats de votre rayon, en fonction des objectifs commerciaux du magasin.
Responsable de votre compte d'exploitation, vous avez une bonne connaissance des gammes et des implantations et vous justifiez d'une première expérience dans la gestion d'un rayon frais LS dans un hypermarché.
Vous êtes autonome et savez maîtriser les règles d'hygiène et de traçabilité, vous souhaitez vous investir pour faire évoluer votre position.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Encadrement d'équipe
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Encadrement d'équipe
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.