Postée il y a 24 heures
L'AMAD, association d'aide au maintien à domicile recherche des profils Auxiliaire de vie.
Les missions concernent le maintien à domicile de personnes âgées/vulnérables (levé, couché, aide aux repas, aide à la toilette, accompagnement...)
Nous recherchons prioritairement des profils polyvalents mais nous sommes également intéressés par des profils tournés uniquement vers l'aide à la personne.
Concernant les compétences, nous apprécierons avant tout un savoir-être.
Secteurs d'intervention : Eymet et les alentours.
Durée du premier contrat modulable, contrat sur long terme envisageable.
Temps de travail modulable également en fonction des contraintes personnelles.
Possibilité d'évolution et de formations.
Véhicule de service possible.
A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.